Vos droits à la formation

Le salarié , comme tout à chacun  , a des devoirs au sein de son entreprise mais également des droits dont le droit à la formation.

Le D.I.F a pour objectif de permettre à tout salarié de se constituer un crédit d'heures de formation de 20 heures/an cumulables sur 6 ans dans la limite de 120 heures.

L'initiative d'utiliser les droits à formation ainsi acquis appartient au salarié mais sa mise  en oeuvre demande l'accord de l'employeur.

Le DIF est un droit reconnu au salarié , celui-ci est libre ou non de l'utiliser.

Pour des renseignements complémentaires : www.travail-solidarite.gouv.fr